我们对移动运营商的崛起和兴趣感到非常兴奋

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格兰纳德说他们的反应非常好。” Granyrd 表示，GSMA 认为披露承诺和对基于科学的目标的承诺是该行业对可持续发展目标的强烈关注的延伸。该小组根据行业发挥其潜在影响的情况对所有 17 个目标的进展情况进行评分。 报告称，根据GSMA分析，迄今为止，移动行业对SDG 9（工业、创新和基础设施）的贡献最大。例如，截至2017年，近6亿人可以使用移动互联网服务，其中大多数在低收入和中等收入国家，全球有超过2.5亿人可以使用移动金融服务。截至该时间段，已有 500 万人使用了移动营养计划提供的服务，该计划支持农民提高生产力和收入。但即便如此，这项工作在发挥其潜力方面也只能得到 51 分（满分 100 分）。该行业给自己评分相对较高的另外两个领域是：SDG 4（教育）和SDG 13（气候行动）。

该部门认为 2017 年至 2018 年间取得最大进展的领域是 SDG 13（气候行动）、SDG 11（可持续城市和社区）和 SDG 3（良好健康和福祉）。例如，2017 年期间，参与人道主义连通宪章的移动运营商为超过 3000 万人从自然 电报数据 灾害和其他危机中恢复提供了支持。（您可以在此处找到最新的可持续发展目标影响报告；2019 年版本将在未来几周内发布。） “我们几乎在所有目标周围都有离散的目标，”格兰纳德说。将 ESG 融入企业文化的 5 个步骤 图像 可持续性、福祉、社会影响以及多样性和包容性项目通常具有孤立的所有权——团队之间几乎为了资源和员工注意力而相互竞争。但解决这些重要 ESG 问题的综合方法——将环境、社会和治理问题全面融入企业文化中——可以带来重大的积极影响，从而带来更强烈的支持。



根据员工敬业度专家 WeSpire 的最新数据，我们的演讲嘉宾将分享在公司内部实施综合 ESG 敬业度策略时遇到的最佳实践和经验教训。 您将学到的内容包括： 为什么您的公司需要综合 ESG 参与策略 将 ESG 目标与关键文化指标保持一致的想法 如何确定公司方法的成熟度级别 实施综合 ESG 参与策略的 5 个关键步骤 主持人： 希瑟·克兰西 (Heather Clancy)，GreenBiz Group 编辑总监 演讲嘉宾： 苏珊·亨特·史蒂文斯，Wespire 创始人兼首席执行官 Erin Bryne，诺和诺德公司企业可持续发展和社会影响总监 Mia El-Hamaki，考克斯企业环境可持续发展项目经理 如果您无法收看直播，请注册，我们将通过电子邮件向您发送一个链接，用于访问存档的网络广播片段和幻灯片，这些片段和幻灯片可供您在网络广播后点播。